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MGP Consultoria – Blog – Revista Eletrônica


Acompanhe artigos, pesquisas e notícias sobre eSocial, administração de pessoal, departamento pessoal, folha de pagamento, recursos humanos, suporte empresarial, comunicação, processos, aprendizagem, comportamento e direito do trabalho. Todos os textos são analisados e verificados antes da publicação. Boa leitura.

Nova Prorrogação da LGPD?

01 May 2020
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Há dois dias estávamos discutindo se o PL 1.179/20 iria, de fato, ser aprovado e, portanto, prorrogar a tão “temida” Lei Geral de Proteção de Dados, mas como o Brasil é cheio de surpresas, ontem (29/04) foi publicada a Medida Provisória nº 959/20 que modificou o art. 65, inciso...

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PL 1.179/20: É O FIM DA LGPD?

20 Apr 2020
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Desde sua sanção, a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) tem sofrido “ataques” através de projetos de Lei que tentam prorrogar a data qual esta legislação entrará em vigor. Existiam projetos anteriores que discutiram este assunto, tais como PL 5.762/19 e o PL 1.027/20, mas, agora, o PL...

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Home Office: Por Que Proteção de Dados é Importante?

20 Apr 2020
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Parafraseando Andriei Gutierrez, gerente de relações governamentais da IBM, nós estamos mais em uma época de “Whatever office”, ou seja, estamos trabalhando em qualquer lugar que tenha conexão de internet e usando computador, tablet, celular ou qualquer meio que nos conecte às nossas atividades. Estamos na era do teletrabalho....

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A Pandemia e seu Impacto à Proteção de Dados

20 Apr 2020
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Que vivemos na “era dos dados”, isso já é sabido por todos, contudo existe uma era que não vivíamos há anos: a da pandemia. A pandemia do COVID-19 está causando diversas mudanças de paradigmas na sociedade; tem transformado nosso jeito de pensar e também nosso senso de união. Porém,...

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STF decide que os acordos de redução de jornada e suspensão do contrato de trabalho não precisam ser convalidados pelo sindicato

17 Apr 2020
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Na tarde de hoje, 17/04, o plenário do STF não referendou a cautelar do Min. Ricardo Lewandowski, na Ação Direta de Inconstitucionalidade ADI Nº 6.363. O que isso significa? Que as empresas não dependerão da CONVALIDAÇÃO dos sindicatos para aplicarem as medidas trabalhistas previstas na Medida Provisória Nº 936,...

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